見周揚已經定了這個事情,牛常瑞也不再說什麼了。
聊完正事。
辦公室裡的氣氛也輕松不少。
随即牛常瑞就把組織部那邊的一些日常工作做了一個簡短的彙報。
此外還重點彙報了一下上次省委常委會通過的關于清查和整頓領導幹部隊伍工作作風的任務落實情況。
“書記,就目前任務落實的情況來看,基層的幹部作風問題還是比較凸顯的。”
“您也知道甘南這個地方情況确實比較特殊,經濟發展水平低是一方面,但是思想落後也是一個很重要的因素。”
“我考慮是不是在加強理論學習方面做一些工作,省委黨校您看讓誰抓一抓比較合适。”
談到黨校的工作問題。
牛常瑞雖然是組織部長,但是在周揚面前可不敢關公面前耍大刀。
這一位可是擔任過黨校常務副校長的。
不過聞言周揚也在思考這個問題。
省委黨校确實該抓一抓了。
幹部工作往往是思想先行。
思想工作抓不好,那其他的就是空中樓閣,幹部腐化變質的問題在甘南這個地方很是突出。
其中主要的原因就是思想和環境導緻。
都說窮山惡水出刁民,其實幹部也差不多。
當經濟發展水平很低的情況下,很多領導幹部就容易滋生腐敗思想,光靠理想信念來保持隊伍的純潔性還是不夠的。
一方面監察工作要下大力氣。
另一方面教育工作肯定不能松懈。
不過黨校讓誰來抓的确是個大問題。
李炳君作為省委黨校的兼任校長,主要的工作還是在省委這邊,抓黨校也是有心無力。
省委黨校的常務副校長是正廳級别的崗位,現在這個職務目前仍然是空缺的狀态,而暫時主持工作的副校長,這個人選周揚是看不中的。
“這樣吧,你老牛辛苦辛苦物色個合适的人選出來,我再考慮考慮。”
“另外,現在已經到年底了,組織部這邊要盡快把幹部考察工作方案拿出來。”
“今年對全省的幹部考核要加大力度,尤其是要在防腐拒變方面出重拳,你回頭跟李計山商量一下,讓紀委也參與到這一次的幹部考核工作中。”
牛常瑞點了點頭。
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對于周揚迥然于前任書記朱林的工作方式他其實是有些不太适應的。
不過牛常瑞也清楚。
這一位駕臨甘南,恐怕不僅僅隻是為了增加政治資本來的,而是要真的幹一番大事業。
當然了。
如果能跟進這位的腳步,未來一切都有可能。
辦公室裡。
等牛常瑞離開之後,周揚也是覺得頭大。
甘南的問題太多,他周揚的本事再大也很難一個人獨斷所有的事情,李炳君這個省委副書記确實是太過小心翼翼了,反倒是祁小偉這個常務副省長的能力很強。
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